NITECNizomiy Innovative Teaching Excellence Center
Boshqa kursga o'tish ▾
5.1 O'quvchilar qanday o'rganishini tushunish5.2 Dars rejalashtirish asoslari5.3 Sinfni boshqarish5.4 O'quvchilarni jalb qilish5.5 Baholash asoslari5.6 Farqlangan ta'lim5.7 O'quvchilar va ota-onalar bilan muloqot5.8 Raqamli ta'lim asoslari5.9 O'qituvchilar uchun AI savodxonligi5.10 Refleksiv o'qitish amaliyoti6.1 Ko'p tilli sinflar: o'zbek, rus va ingliz tillarida o'qitish6.2 Katta sinflarda samarali o'qitish6.3 Boshlang'ich savodxonlik va sonshunoslik asoslari6.4 Sinf texnologiyalari asoslari6.5 Ko'p madaniyatli jamoada ota-onalar bilan ishlash6.6 Yangi o'qituvchilar uchun farovonlik va stressni boshqarish8.1 Ilg'or baholash va fikr-mulohaza8.2 O'quv tahlili8.3 Tadqiqotga asoslangan ta'lim8.4 Loyihaga asoslangan ta'lim8.5 Tanqidiy fikrlash8.6 Farqlash va inklyuziya8.7 AI yordamida o'qitish8.8 O'quv dasturini loyihalash8.9 O'quvchilar motivatsiyasi8.10 Amaliy tadqiqot9.1 Tadqiqot orqali STEM o'qitish9.2 San'at va ijodkorlikni integratsiya qilish9.3 Ekologik va barqarorlik ta'limi9.4 Aralash va "teskari sinf" dizayni9.5 Ko'p tilli o'quvchilarni qo'llab-quvvatlash9.6 O'yinlashtirish va o'yinga asoslangan ta'lim11.1 O'quv jarayoni bo'yicha kouching11.2 Yangi o'qituvchilarga mentorlik11.3 Ilg'or pedagogik dizayn11.4 Dalillarga asoslangan o'qitish11.5 Sinf tadqiqoti11.6 Yaxshilash uchun o'quv tahlili11.7 Ta'limda AI innovatsiyasi11.8 Kasbiy ta'limni loyihalash11.9 Hamkasblar kuzatuvi11.10 Sinfdagi innovatsiyaga rahbarlik qilish12.1 O'quv aylanalari orqali hamkasblarga kouching12.2 Ma'lumotlarga asoslangan maktabni rivojlantirish12.3 Milliy/xalqaro andozalar uchun baholashni loyihalash12.4 Kasbiy ta'lim hamjamiyatiga rahbarlik qilish12.5 Keng ko'lamli shaxsiylashtirilgan ta'lim uchun AI vositalari12.6 Maxsus ta'lim ehtiyojlari va inklyuziv pedagogika14.1 Ta'limda yetakchilik14.2 O'quv jarayonida yetakchilik14.3 O'qituvchilarni rivojlantirish tizimlari14.4 Maktabni rivojlantirish14.5 Ta'lim innovatsiyasiga rahbarlik qilish14.6 AI dan strategik foydalanish14.7 Ta'lim tadqiqoti va siyosati14.8 Kouching va mentorlik tizimlari14.9 Kasbiy ta'lim hamjamiyatlari14.10 Ta'limda o'zgarishlarni boshqarish15.1 Ta'lim siyosati va tizimli fikrlash15.2 O'qituvchilarni tayyorlash o'quv dasturini yaratish15.3 Grant yozish va maktab innovatsiyasini resurslar bilan ta'minlash15.4 Xalqaro andozalar: AITSL, NIE va PISA tizimlari15.5 Maktablarda AI boshqaruvi va etikasi15.6 Innovatsiyani maktablar tarmog'i bo'ylab kengaytirishDastur (64) →

Dars 3. Bosqichma-bosqich yo'l xaritasi va to'g'ri xarid

Maqsad. Egalari va darvozalari bilan to'rt bosqichli 12 oylik yo'l xaritasini tuzish, tortilgan matritsa va uch yillik xarajat yordamida ikki taklif orasida tanlash hamda maktabni himoya qiladigan shartnoma shartlarini aytish: ma'lumotni eksport va o'chirish, narx chegaralari, sinov davri va mahalliy tilda yordam.

Nega bu muhim

Yo'l xaritasi va xarid yaxshi niyatlar pul bilan to'qnashadigan joy. Rahbarlar ikki xavfga duch keladi: uchinchi haftada buziladigan darajada batafsil reja va yoqimli namoyish hal qilgan xarid. Bu dars asosiy g'oyalardan tashqariga chiqadi. U yo'l xaritasini o'zgartirish mumkin bo'ladigan darajada yengil saqlashni, bukib bo'lmaydigan darvozalarni yozishni va xarid qarorini hamkasb, ota-ona yoki auditorga xijolatsiz tushuntirish mumkin bo'lgan tarzda o'tkazishni oddiy qadamlar bilan ko'rsatadi.

Asosiy g'oyalar

To'rt bosqich, bitta yo'nalish

  • EEF ning joriy etish ko'rsatmasi to'rt bosqichni tasvirlaydi: o'rganish, tayyorgarlik, amalga oshirish va davom ettirish. Ularni yo'l xaritangiz o'qi qiling va har bir bosqichga oylar, ega va qisqa natijalar ro'yxatini bering.
  • Realistik klaster yo'l xaritasida 1-2 oy o'rganish, 3-5 tayyorgarlik, 6-10 bir nechta maktabda sinov sifatida amalga oshirish va 11-12 qaror: kengaytirish, moslashtirish yoki to'xtatish. EEF murakkab o'zgarishlar bir necha yil olishi mumkinligini eslatadi, shuning uchun 12 oy tugash emas, birinchi sikl.
  • Kichikdan boshlang: ikki-uchta maktab, BOSHLASH zonasidan bir-ikkita qo'llanish. Faqat dalil aytgandan keyin kengaytiring.

Darvozalar ma'lum muammolarning o'tishini to'xtatadi

  • Darvoza keyingi bosqich boshlanishidan oldin to'g'ri bo'lishi kerak bo'lgan shartlarning qisqa ro'yxati. Sinovdan oldingi darvoza misoli: nomlangan ma'lumot egasi, yuborilgan ota-onalar xati, yozilgan boshlang'ich holat, sinalgan qog'oz zaxira, yopilgan tayyorlik bo'shlig'i.
  • Darvozalarga qaror qiluvchi va sana kerak, aks holda ular orzu. Qaror qiluvchi inson, sotuvchi jadvali yoki byudjet yili oxiri emas.
  • Har bir sinov darvozasiga to'xtatish qoidasini qo'shing: nima bizni to'xtatadi yoki tugatadi? YuNESKO siyosat ko'rsatmasi tizimlardan kengaytirishdan oldin sinash, kuzatish va baholashni so'raydi.

Namoyish emas, matritsa bilan sotib oling

  • 11.7 kursi da'voni baholash uchun sakkizta savol berdi. Endi takliflar orasidan tanlaysiz: 5-7 mezonni sanang (masalan o'rganish dalili, o'zbek va rus tili sifati, ma'lumot va chiqish, o'qituvchi nazorati, oflayn foydalanish, narx), har biriga yig'indisi 100 bo'ladigan og'irlik bering va og'irliklarni hech kim narxni ko'rmasdan oldin kelishing.
  • Majburiy darvoza qo'shing: ma'lumotlarni himoya yoki chiqish bo'yicha 5 dan 1 ball olgan har qanday taklif, boshqa ballari qanchalik yuqori bo'lmasin, tuzatilmaguncha chetlashtiriladi.
  • Ikki-uchta odam yakka baholasin, so'ng solishtirsin. Katta farqlar qaysi mezonni hech kim bir xil tushunmaganini ko'rsatadi.

Uch yillik xarajat va shartnoma shartlari

  • Uch yil davomida hammasini qo'shing: litsenziyalar, qo'shimcha qurilmalar, aloqa, o'qitish vaqti, yordam va chiqish. Yangi qurilmalar va yaxshiroq aloqa talab qiladigan bepul vosita bepul emas.
  • So'rash kerak bo'lgan shartlar: maktab ma'lumotini belgilangan muddatda eksport va o'chirish; o'quvchi kiritmalarini modellarni o'qitishda ishlatmaslik; narx oshishiga chegara yoki ogohlantirish; avtomatik uzaytirilmaydigan sinov; o'zbek va rus tilida yordam; nomlangan aloqa shaxsi.
  • Rasmiy xarid qoidalariga amal qiling va ta'lim bo'limingizning yuridik yoki xarid bo'limidan har qanday shartnomani o'qib chiqishni so'rang. O'qituvchi yoki direktor o'rinbosari yolg'iz imzolamasligi kerak.

Yo'l xaritasi bosqichlari va ularning darvozalari

1O'rganishDarvoza: bitta BOSHLASH qo'llanishi kelishilgan
2TayyorgarlikDarvoza: ma'lumot egasi, boshlang'ich holat, qog'oz zaxira
3Amalga oshirishDarvoza: to'xtatish qoidasiga qarshi dalil
4Davom ettirishHar chorakda ko'rik
Darvoza faqat uni yozmagan kishi shartlarni tekshirgandagina o'tiladi.

Yengil yo'l xaritasi, qat'iy darvozalar

Yo'l xaritasini bir sahifaga yozing: to'rt bosqich, oylar, har bosqichga bitta ega va uchta natija. Tafsilotni faqat keyingi bosqich uchun saqlang; keyingi bosqichlar darvoza ochilguncha taxminiy qoladi. Har bir darvoza uch qismdan iborat: shartlar, qaror qiluvchi va sana. Shartlarni begona odam tekshira oladigan qiling: 'ota-onalarga o'zbek va rus tilida xat yuborildi' tekshiriladi, 'ota-onalar xabardor qilindi' tekshirilmaydi.

To'xtatish bilan bir qatorda sekinlashtirish imkonini ham qo'shing, chunki darvozadagi to'g'ri qaror ba'zan 'bu bosqichni bir oyga uzaytirish' bo'ladi. Har bir darvoza qarorini ikki qatorda yozing, shunda odamlar lavozimini almashtirganda tarix aniq bo'ladi va keyingi rahbar bir xil xatolarni takrorlamaydi.

Tushuntirish mumkin bo'lgan xarid

Biror sotuvchi bilan bog'lanishdan oldin nimaga muhtojligingizni bir sahifada yozing: muammo, o'quvchilar va o'qituvchilar, tillar, sizda haqiqatan bor qurilmalar va aloqa. Ikki-uch ta'minotchidan shu sahifaga javob berishni so'rang. Mezonlar, og'irliklar va kim baholashini takliflar kelishidan oldin kelishing va baholash varaqlarini saqlang.

Manfaatlar to'qnashuvini e'lon qiling: sotuvchidan sovg'a yoki sayohat qabul qilgan kishi baholamaydi. Avtomatik uzaytirilmaydigan sinov davrini so'rang va qanday dalil sizni sotib olishga undashini yozing. Davlat mablag'i uchun rasmiy xarid qoidalariga amal qiling va yuridik yoki xarid bo'limingizdan shartnomani o'qishni so'rang. Matritsa qaror qabul qilishga yordam beradi, ammo bu qoidalarni almashtirmaydi.

Sinfdan misollar

Qirq qatorli reja

Vaziyat. Jizzax yaqinidagi tuman bo'limi Dr Rustamga 24 oy uchun 40 qatorli yo'l xaritasini yuboradi. Bir oy ichida ikki maktab imtihonlar tufayli uch haftani yo'qotadi va reja e'tiborsiz qoladi. Rustam uni to'rt bosqichli bir sahifagacha qisqartiradi, tafsilot faqat dastlabki ikkitasi uchun. Imtihonlar yana kelganda tayyorgarlik bosqichi darvozada bir oyga uzaytiriladi, reja qolgani saqlanadi va hech kim rejani muvaffaqiyatsiz deb his qilmaydi.

Xulosa. Yengil yo'l xaritasi darvozalarda sinmasdan egiladi.

Takliflardan oldin og'irliklar

Vaziyat. Samarqanddagi Dilnoza jamoasi mezonlar va og'irliklarni seshanba kuni kelishadi, ikki taklif esa juma kuni keladi. Namoyishdan keyin bir hamkasb 'zamonaviy dizayn' og'irligini oshirishni so'raydi. Jamoa rad etib, og'irliklarni saqlaydi. Ma'lumotlarni himoya va o'zbek tili sifatida kuchliroq taklif yutadi va direktor ertasi hafta varaqni bo'limga ko'rsata oladi. Hech kim qarorni shaxsiy deb o'ylamaydi.

Xulosa. Oldindan belgilangan og'irliklar tanlovni adolatli va himoya qilinadigan qiladi.

Begona odam tekshira oladigan shart

Vaziyat. Buxorodagi Aziz sinov darvozasini dastlab 'ota-onalar xabardor qilindi' deb yozadi. Hamkasb begona odam buni qanday tekshirishini so'raydi. U qayta yozadi: 'o'zbek va rus tilida xat yuborildi, nomlangan aloqa shaxsi bilan, nusxasi saqlanadi'. Darvozada tekshiruv ikki daqiqa oladi va rus tilidagi variant yuborilmaganini topadi. U sinov boshlanmasdan oldin o'sha kuni yuboriladi.

Xulosa. Tekshiriladigan shartlar darvozalarni orzudan haqiqiy nazoratga aylantiradi.

Keng tarqalgan xatolar

  • Bir oyda eskiradigan uzun yo'l xaritasi yozish.
  • Hech kim tekshira olmaydigan darvoza shartlarini yozish.
  • Og'irliklarni takliflar yoki narxlarni ko'rgandan keyin kelishish.
  • Namoyish va chegirma sababli shartnomani imzolash.
Amaliy topshiriq · ~60 daq.

Yo'l xaritasi va takliflarni solishtirish

  1. Amaliyot to'plamini oching: yo'l xaritasi shabloni, ballar va xarajatlar bilan NAMUNA X va Y takliflari hamda beshta shartnoma bandi (5 daq.).
  2. Juftlikda (15 daq.): Chinor klasterining bitta BOSHLASH qo'llanishi uchun yo'l xaritasini to'ldiring: oylar, ega, natijalar bilan to'rt bosqich va to'xtatish qoidali bitta darvoza.
  3. Juftlikda (15 daq.): X va Y takliflarining tortilgan balli va uch yillik xarajatini hisoblang, so'ng majburiy darvozani qo'llang.
  4. To'rtliklarda (10 daq.): qaysi taklifni sinovga olib borishni yoki hech birini olmaslikni hal qiling va direktor uchun uch gapli sabab yozing.
  5. B qism (12 daq.): beshta shartnoma bandini o'qing. Har birini YAXSHI yoki OGOHLANTIRISH deb belgilang, o'rniga nimani so'rashingizni ayting va tizimingizda to'liq shartnomani kim o'qishi kerakligini nomlang.
  6. Yakka (3 daq.): to'plamdagi rahbarlik topshirig'ini yozing.

Fasilitator ushbu topshiriq bo'ylab dars davomida olib boradi.

Muhokama uchun savollar

  • Eng arzon taklif yutdimi? Majburiy darvoza nimani o'zgartirdi?
  • Vaqt bosimi ostida yo'l xaritangizdagi qaysi darvozani o'tkazib yuborishga eng ko'p vasvasa qilasiz va bu nimaga tushadi?
  • Qaysi bandni yirik sotuvchidan yutib olish eng qiyin va olmasangiz zaxira rejangiz qanday?

Fikr yuriting

  • Maktabingizdagi qaysi o'tgan xarid namoyish asosida qilingan va uch yilda haqiqatan qancha turdi?
  • Maktabingiz nomidan imzolash vakolati kimda va imzolashdan oldin kim o'qishi kerak?
  • Vosita ertaga yo'qolsa, chiqish rejangiz qanday?

Ertaga sinab ko'ring

  • Bitta noaniq shartni (masalan, 'xodimlar o'qitildi') begona odam tekshira oladigan qilib qayta yozing.
  • Sotib olishni o'ylayotgan vositangiz uchun bir sahifalik ehtiyoj bayonini yozing.
  • Rejangizdagi keyingi darvozaga sana va qaror qiluvchini qo'ying.

Qo'shimcha o'qish va havolalar

Asosiy xulosa

To'rt bosqich, qaror qiluvchi va sanali darvozalar, avval belgilangan og'irliklar, uch yillik xarajat va ketishga imkon beradigan shartnoma shartlari.